TRABAJO INFANTIL

FACTORES DE RIESGO Y PROTECCION EN FAMILIAS DEL CARIBE COLOMBIANO

AMAR AMAR, JOSÉ JUAN / PALACIO SAÑUDO, JORGE / MADARIAGA OROZCO, CAMILO

$ 233.00 MXN
$ 198.05 MXN
10.77 $
9,47 €
Editorial:
EDICIONES UNIVERSIDAD DEL NORTE
Año de edición:
2012
Materia
Derecho laboral y seguridad social
ISBN:
978-958-741-250-5
Páginas:
80
Encuadernación:
Rústica

Disponibilidad:

  • EXCLUSIVOS EN dijuris.com 12En stock
$ 233.00 MXN
$ 198.05 MXN
10.77 $
9,47 €

Presentación

CAPÍTULO 1
La problemática

Objetivo
Metodología

CAPÍTULO 2
El trabajo infantil

Definición
Causas del trabajo infantil
Algunos apuntes sobre la historia del trabajo infantil en Colombia
Los niños, niñas y adolescentes trabajadores y aquellos que están en riesgo de hacerlo
Educación de los padres con niños trabajadores
Programas sociales para abordar el problema

CAPÍTULO 3
La familia de niños, niñas y adolescentes trabajadores y en riesgo

Antecedentes
Estructura familiar y tipos de familias
Tipología de familia desde el punto de vista de su composición
Funciones psicológicas de la familia
Familias en situación de riesgo social y/o vulnerabilidad

CAPÍTULO 4
Comparaciones entre familias de niños y niñas que trabajan y quienes se encuentran en riesgo de trabajar

Relación con sus progenitores
Número de personas que conforman el hogar
Ingreso familiar
Apoyo de programas sociales
Lugares de residencia
Educación de los padres
Trabajo infantil de los padres
Discusión

Conclusiones

Referencias

Este libro contiene una parte de los resultados de las investigaciones llevadas a cabo en el marco del proyecto Eliminación del Trabajo Infantil por medio de la Educación en Colombia, iniciativa de Partners of the Americas, en consorcio con DEVTECH, CINDE y MERCY CORPS, organizaciones que presentaron la propuesta al Ministerio de Trabajo de los Estados Unidos, con el fin de contribuir a la eliminación de las peores formas de trabajo infantil en Colombia.

Artículos relacionados

  • PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LAS OFICINAS NOTARIALES - 2.ª ED. 2022
    MARTÍNEZ ORTEGA, JUAN CARLOS / DE LA POZA MARTÍNEZ, FRANCISCO
    La seguridad jurídica documental que preconiza la actuación notarial debe ir acompañada de una rigurosa seguridad laboral para los trabajadores de los estudios notariales.El libro que tenéis en las manos busca concienciar a notarios y empleados a tener planes específicos, metódicos y regulares, tendentes a prevenir los riesgos laborales en la Notaría. ...

    $ 299.00 MXN$ 284.05 MXN

  • TRABAJO, INDIVIDUALISMO Y MUNDIALIZACIÓN EN EL SIGLO XXI
    PÉREZ HERRERO, PEDRO
    En las últimas décadas las actividades laborales han ido experimentando una transformación rápida y profunda a lo largo del mundo. Las nuevas formas de trabajar están cambiando nuestra concepción del poder, la soberanía, la nación, los partidos políticos, las empresas, los sindicatos, los medios de comunicación, el espacio, el tiempo, la familia, e incluso el modo como nos perc...

    $ 755.00 MXN$ 679.50 MXN

  • SEGURIDAD SOCIAL UNIVERSAL, LA
    LÓPEZ CASTAÑEDA, NORMA GABRIELA
    El lector podrá conocer el marco legal en materia laboral y de seguridad social en México, el contexto estadístico del mercado laboral en el país, los fundamentos de las reformas de inclusión y protección de Derechos Laborales, como la apertura de la seguridad social a una población tradicionalmente excluida y con un gran nivel de vulnerabilidad: Las personas trabajadoras del h...

    $ 880.00 MXN$ 836.00 MXN

  • CALCULO PRESTACIONES LABORALES
    SÁNCHEZ LUJÁN, ALBERTO
    El manejo cotidiano para el pago de salarios y prestaciones laborales del personal lo hemos dejado en manos de sistemas contables prediseñados.A menudo surgen dudas en estos aspectos y escuchamos como respuesta “es que así lo calcula el sistema” o “el sistema no me deja”; y estamos haciendo lo que “el sistema” nos permite comosi el sistema siempre tuviera la razón.Olvidamos que...

    $ 349.00 MXN

  • LEY ORGÁNICA DEL CENTRO FEDERAL DE CONCILIACIÓN Y REGISTRO LABORAL - COMENTADA
    VILLALOBOS NAVARRETE, OMAR
    La reforma al artículo 123 Constitucional, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 24 de febrero de 2017, y la modificación a la Ley Federal del Trabajo, divulgada en el periódico oficial del 01 de mayo de 2019, son oportunas para lograr el anhelado camino a la justicia social en México.Además de la Ley Orgánica del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, ...

    $ 99.00 MXN

  • NUEVO GOBIERNO Y LAS REFORMAS LABORALES, EL
    ESQUINCA MUÑOA, CÉSAR / GARCÍA RAMÍREZ, SERGIO
    La reforma constitucional de 2017 —la más importante de que ha sido objeto el artículo 123 constitucional— fijó nuevos derroteros en temas tan relevantes como la conciliación, el sistema de enjuiciamiento, la libertad sindical, el registro de sindicatos y contratos colectivos de trabajo, para cuyo efecto creó el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, los centros de ...

    $ 350.00 MXN